Ingin Naik Jenjang Jabatan Akademik? Begini Perhitungan Angka Kredit Dosen Sesuai Regulasi Baru

Memahami bagaimana perhitungan angka kredit dosen tentu hal yang sangat penting. Pemahaman ini membantu dosen melakukan perhitungan secara mandiri. Sehingga tidak hanya mengandalkan hasil perhitungan Tim PAK di kampus. 

Jika bisa dihitung mandiri, maka dosen bisa lebih awal mengetahui kekurangan angka kreditnya berapa untuk naik ke jenjang jabatan akademik berikutnya. Dosen bisa menyusun strategi yang lebih tepat. Jadi, seperti apa perhitungannya? Berikut informasinya. 

Tentang Angka Kredit Dosen dalam Kenaikan Jabatan Akademik

Dalam perhitungan angka kredit dosen, tentunya perlu memahami dulu apa itu angka kredit dan kenapa penting bagi dosen. Angka kredit dosen adalah satuan nilai untuk setiap kegiatan akademik yang sudah dilaksanakan oleh dosen tersebut. 

Tambahan poin angka kredit baru didapatkan oleh dosen setelah kegiatan akademik selesai dilakukan. Misalnya kegiatan penelitian, maka yang dinilai adalah luaran yang dihasilkan dalam penelitian tersebut. Bukan proses kegiatan penelitian. 

Sementara dalam kegiatan pendidikan dan pengajaran, jika dosen melaksanakan tugas mengembangkan bahan ajar. Maka bahan ajar tersebut yang dinilai dan memberi tambahan poin angka kredit. Jika dosen mengajar mahasiswa, maka setelah selesai mengajar baru bisa memberi tambahan poin angka kredit. 

Angka kredit dosen berkaitan erat dengan karir akademik. Dosen perlu mengumpulkan AK Kumulatif dalam jumlah tertentu. Disusul dengan pemenuhan syarat administrasi, syarat khusus, dan jika naik ke jenjang Guru Besar maka wajib juga memenuhi syarat khusus tambahan. 

Unsur dalam Perhitungan Angka Kredit Kumulatif

Dalam membantu dosen memenuhi syarat mengajukan usulan kenaikan jabatan akademik (jabatan fungsional), dosen wajib memenuhi ketentuan jumlah AK Kumulatif. Masing-masing jenjang punya kebutuhan AK Kumulatif berbeda-beda. Berikut detailnya: 

• Asisten Ahli: 150
• Lektor: 200, 300
• Lektor Kepala: 400, 550, 700
• Guru Besar: 850, 1.050

Dalam Kepmendiktisaintek No. 39/M/KEP/2026, perhitungan angka kredit dosen secara keseluruhan disebut dengan istilah AK Kumulatif atau Angka Kredit Kumulatif. AK Kumulatif sendiri  didapatkan dari perhitungan 4 jenis angka kredit. Semua jenis angka kredit tersebut menjadi unsur dalam AK Kumulatif. Yaitu: 

1. AK Konversi

AK Konversi merupakan angka kredit yang bersumber dari SKP (Sasaran Kinerja Pegawai) yang disusun dosen setiap semester. Isinya adalah tugas pendidikan dan pengajaran, tugas pengabdian kepada masyarakat (PkM), dan tugas penunjang.

2. AK Pendidikan Formal

AK Pendidikan Formal adalah angka kredit dosen yang bersumber dari ijazah pendidikan formal yang didapatkan dosen setelah menyelesaikan studi lanjut. Sesuai ketentuan ijazah Magister bernilai 150 poin, sedangkan ijazah Doktor bernilai 200 poin.

3. AK Integrasi atau AK Penyetaraan

AK Integrasi adalah angka kredit yang dihitung dari hasil penyesuaian perhitungan angka kredit dosen pada regulasi lama dengan regulasi terbaru. Sehingga kinerja akademik dosen sebelum regulasi terbaru diberlakukan tetap diakui.

Istilah angka kredit jenis ini terbagi menjadi dua disesuaikan dengan status kepegawaian dosen kepada pemerintah, apakah termasuk dosen ASN atau non-ASN. Pada dosen PNS, disebut dengan istilah AK Integrasi. Sedangkan dosen non-PNS disebut AK Penyetaraan.

4. AK Prestasi

AK Prestasi adalah angka kredit dosen yang bersumber dari pelaksanaan tugas penelitian. Sehingga sering juga disebut sebagai AK Penelitian. Dalam penelitian, luaran yang dicapai yang akan dihitung atau yang menjadi sumber angka kredit.

Hasil akumulasi atau penjumlahan dari 4 unsur angka kredit tersebut, kemudian menjadi AK Kumulatif. Jika sudah mencapai jumlah sesuai batas minimal di jenjang jabatan akademik yang dituju. Maka dosen bisa fokus memenuhi syarat kenaikan jabatan akademik lainnya.

Misalnya, dosen menargetkan naik ke jenjang Lektor pada AK Kumulatif 300. Maka setelah mencapai AK Kumulatif di jumlah tersebut. Dosen bisa fokus memenuhi syarat administrasi dan syarat khusus untuk bisa mengajukan usulan kenaikan ke jenjang Lektor.

Baca Juga:

• Berikut ini Tips Menulis Buku Referensi dengan Tim Dosen
• 10 Alasan Perlunya Dosen Menjalin Hubungan Baik dengan Mahasiswa
• 10 Kerja Sampingan Dosen yang Paling Menguntungkan

Contoh Cara Perhitungan Angka Kredit Dosen untuk AK Prestasi

Memahami bahwa dalam perhitungan angka kredit dosen terdiri dari perhitungan 4 jenis angka kredit di atas. Maka masing-masing memiliki rumus atau standar perhitungan tersendiri. Hal ini tentunya ditetapkan oleh Kemdiktisaintek. 

Dalam Kepmendiktisaintek No. 39/M/KEP/2026, memaparkan tata cara perhitungan untuk AK Prestasi. Berhubung AK Prestasi bersumber dari luaran kegiatan penelitian dosen. Maka jika luaran dalam bentuk publikasi ilmiah, dipaparkan rinci bagaimana perhitungannya untuk KTI yang ditulis kolaboratif (lebih dari 1 penulis). 

Berikut ketentuan pembagian angka kreditnya dan didasarkan pada peran atau posisi dosen sebagai penulis pertama, korespondensi, pertama sekaligus korespondensi, atau penulis anggota: 

1. Jumlah penulis 2 orang dosen:

• Jika penulis pertama sekaligus penulis korespondensi memperoleh AK 60%, dan penulis ke-2 atau penulis anggota memperoleh AK 40%.
• Jika penulis pertama tidak sekaligus penulis korespondensi memperoleh AK 50%, dan penulis ke-2 sekaligus penulis korespondensi memperoleh AK 50%.

2. Jumlah penulis 3 orang dosen atau lebih:

• Jika penulis pertama sekaligus penulis korespondensi memperoleh AK 60%, dan penulis anggota lainnya memperoleh AK 40% dibagi rata sejumlah penulis anggota.
• Jika penulis pertama tidak sekaligus penulis korespondensi memperoleh AK 40%, penulis korespondensi memperoleh AK 40%, dan penulis anggota lainnya memperoleh AK 20% dibagi rata sejumlah penulis anggota, selain penulis pertama dan penulis korespondensi.

Berikut contoh perhitungan angka kredit dosen untuk kategori AK Prestasi: 

Seorang dosen dengan jabatan akademik Asisten Ahli berencana mengajukan usulan kenaikan ke jenjang Lektor 300. Adapun riwayat publikasi ilmiah yang dimiliki adalah sebagai berikut: 

1. Publikasi 3 artikel di jurnal internasional bereputasi dengan SJR di atas 0,1 dan Q2, sebagai penulis anggota dengan jumlah penulis anggota 3  orang (salah satu penulis yang lain: penulis pertama sekaligus korespondensi);
2. Publikasi 1 artikel di jurnal internasional bereputasi dengan SJR di atas 0,1 dan Q3, sebagai penulis anggota dengan jumlah penulis anggota 5  orang (salah satu penulis yang lain: penulis pertama sekaligus korespondensi);
3. Publikasi 2 artikel di jurnal nasional terakreditasi peringkat 1 sebagai penulis korespondensi dengan jumlah penulis 3 orang (salah satu penulis yang lain: penulis pertama bukan penulis korespondensi);
4. Publikasi 4 artikel di jurnal nasional terakreditasi peringkat 3 sebagai penulis korespondensi dengan jumlah penulis 3 orang (salah satu penulis yang lain: penulis pertama bukan penulis korespondensi);

Maka perhitungan AK Prestasi adalah sebagai berikut: 

1. AK untuk 1 artikel di jurnal internasional bereputasi pada Q2 adalah 38 AK, sehingga dosen sebagai penulis anggota berhak atas 40% dari AK tersebut yang dibagi 3 (ada 2 penulis anggota lainnya). Maka perhitungannya sebagai berikut:

3 x ((38 AK x 40%) ÷ 3) = 15,02 AK 

Dibulatkan menjadi 15 AK. 

2. AK untuk 1 artikel jurnal internasional bereputasi pada Q3 adalah 35 AK. Posisi dosen sebagai penulis anggota berhak atas 40% dan dibagi 5 (ada 4 penulis lainnya. Maka perhitungan angka kreditnya adalah:

(35 AK x 40%) ÷ 5 = 2,8 AK 

3. AK untuk jurnal nasional di peringkat SINTA 1 adalah 25 AK. Dosen sebagai penulis korespondensi, sementara 1 penulis lainnya berperan sebagai penulis pertama dan korespondensi. Maka dosen berhak atas 40%, detail perhitungannya menjadi:

2 x (25 AK x 40%) = 20 AK 

4. AK untuk jurnal nasional peringkat SINTA 3 adalah 20 AK. Dosen berperan sebagai penulis korespondensi, maka berhak atas 40% AK. Maka berikut perhitungannya:

4 x (20 AK x 40%) = 32 AK 

Jadi, jumlah AK Prestasi yang dikumpulkan dosen adalah: 

15 AK + 2,8 AK + 20 AK + 32 AK = 69,8 AK. 

Dalam jenjang Lektor 300, ada ketentuan AK Prestasi proporsinya di 35%. Jadi, kebutuhan AK Prestasi minimal untuk naik ke jenjang Lektor 300 adalah sebagai berikut: 

= 300 × 35%

= 300 × 0,35

=105 

Dosen butuh 105 poin AK Prestasi, dan untuk saat ini baru mengumpulkan 69,8 AK. Sehingga ada kekurangan 35,2 AK lagi. 

Mengenai perhitungan angka kredit jenis lainnya bisa menunggu petunjuk teknis (juknis) dari Kemdiktisaintek. Bisa juga dikonsultasikan dengan Tim PAK di kampus. Sebab tentunya untuk menghitung SKP menjadi AK Konversi dibutuhkan  standar perhitungan yang tetap dan bersifat nasional. 

Baca Juga:

• Membangun Produktivitas Dosen Dalam Menulis
• Keuntungan Menulis Buku Bagi Dosen
• Manfaat Menulis Buku Bagi Dosen Ternyata Sangat Dahsyat
• Langkah Mudah Membuat Jurnal Ilmiah Bagi Dosen

Langkah Selanjutnya saat AK Kumulatif Terpenuhi

Jika dosen telah memenuhi AK Kumulatif dalam hasil perhitungan angka kredit dosen. Maka apa langkah berikutnya yang harus dilakukan dosen? Berikut beberapa diantaranya:

1. Memastikan Memenuhi Syarat Administrasi

Langkah yang pertama setelah memenuhi AK Kumulatif adalah memastikan memenuhi syarat administrasi. Setiap jenjang jabatan akademik memiliki syarat administrasi tersendiri. Detailnya diatur di dalam Kepmendiktisaintek No. 39/M/KEP/2026. 

Pemenuhan syarat administrasi tentu butuh waktu. Misalnya memenuhi BKD selama 4 semester berturut-turut. Jadi, paling cepat dosen naik ke jenjang berikutnya adalah setelah 2 tahun menjabat jenjang sebelumnya. Itupun tentunya jarang sekali, karena kebutuhan angka kredit belum terpenuhi. 

2. Memastikan Memenuhi Syarat Khusus

Langkah kedua, dosen bisa memastikan memenuhi syarat khusus di jenjang jabatan akademik yang dituju. Syarat khusus berkaitan dengan riwayat publikasi ilmiah dosen. Pada dosen bidang ilmu seni dan budaya, maka berdasarkan riwayat karya seni atau karya budaya yang telah dihasilkan. 

Dosen tentunya juga butuh waktu agar syarat khusus ini bisa dipenuhi. Jika ingin naik ke jenjang Guru Besar, maka ada tambahan syarat khusus tambahan untuk dipenuhi. 

3. Mempelajari Prosedur Pengajuan Usulan Kenaikan Jabatan Akademik

Langkah yang ketiga adalah mempelajari prosedur pengajuan usulan kenaikan jabatan akademik. Prosedur ini juga diatur di dalam Kepmendiktisaintek No. 39/M/KEP/2026 yang menjadi regulasi terbaru untuk karir akademik dosen. 

Jadi, pastikan dipelajari, dipahami, dan kemudian diikuti agar proses pengajuan berjalan lancar. Dosen sudah memenuhi syarat mengajukan usulan kenaikan jabatan ditetapkan sistem di SISTER. Jadi, pastikan juga dosen rutin memutakhirkan data dan disiplin melaporkan BKD (Beban Kerja Dosen).  

4. Mengajukan Usulan Kenaikan Jabatan Akademik

Jika sudah memenuhi syarat dan ketentuan untuk mengajukan usulan kenaikan jabatan akademik. Maka setelah dilakukan perhitungan angka kredit dosen, bisa update status eligible di SISTER. 

Jika sudah dinyatakan eligible oleh sistem di SISTER, dosen bisa mengajukan usulan ke bagian kepegawaian (HRD) di perguruan tinggi. Tahap berikutnya mengikuti prosedur yang berlaku dan ditetapkan Kemdiktisaintek, dosen tinggal mengikuti. 

Melalui penjelasan tersebut, tentunya dosen semakin mudah melakukan perhitungan angka kredit dosen. Ada baiknya rutin berkonsultasi dengan Tim PAK untuk dibantu proses perhitungan lebih detail dan tepat. Sebab bisa jadi, perhitungan mandiri oleh dosen ada kesalahan sehingga dibantu koreksi oleh Tim PAK. 

FAQ (Frequently Asked Questions)

Artikel Terkait:

• Mengenal 4 Sumber Angka Kredit Dosen
• Prinsip Penilaian Angka Kredit Dosen
• Penilaian Poin Angka Kredit Dosen – Kuasai 3 Ketentuan
• Menerbitkan Buku bagi Dosen : Dapat Poin Kredit Tinggi
• 5 Alasan Dosen Menulis Buku Ajar
• 4 Tips Meningkatkan Budaya Menulis Buku Untuk Kalangan Dosen
• Menulis Buku Menjadi Salah Satu Syarat Untuk Sertifikasi Dosen
• Kenapa Dosen Harus Menulis Buku?
• Bisa Membantu Akreditasi Institusi, Inilah 7 Manfaat Menulis Buku Bagi Dosen

Referensi:

1. Kementerian Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi. (2025). Keputusan Menteri Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi Republik Indonesia Nomor 39/M/KEP/2026 Tentang Petunjuk Teknis Layanan Pengembangan Profesi dan Karier Dosen. https://lldikti3.kemdiktisaintek.go.id/wp-content/uploads/2026/03/Salinan-Kepmendiktisaintek-39MKEP2026_Juknis-Layanan-Pengembangan-Profesi-dan-Karier-Dosen.pdf
2. Kementerian Pendidikan Tinggi, Sains, dan Teknologi. (2026). Slide Presentasi Sosialisasi Petunjuk Teknis Layanan Pengembangan Profesi dan Karier Dosen Tahap 2. https://lldikti3.kemdiktisaintek.go.id/wp-content/uploads/2026/02/Sosialisasi-Petunjuk-Teknis-Layanan-Pengembangan-Karier-dan-Profesi-Dosen-2026-Tahap-2.pdf